2月12日上午，集團(tuán)公司組織2012年大學(xué)畢業(yè)生在南京總部議室進(jìn)行崗前教育培訓(xùn)，集團(tuán)公司副總工程師唐金來，人力資源部部長(zhǎng)韓祥鳳出席培訓(xùn)會(huì)。
培訓(xùn)會(huì)上播放了企業(yè)文化宣傳片，加深了大學(xué)畢業(yè)生對(duì)我集團(tuán)公司文化理念、經(jīng)營(yíng)范圍、綜合實(shí)力等多方面的了解，同時(shí)參加培訓(xùn)的大學(xué)畢業(yè)生借助于培訓(xùn)平臺(tái)暢談了對(duì)公司理念、建筑行業(yè)、工作要求等方面的認(rèn)知。
人力資源部部長(zhǎng)韓祥鳳在會(huì)上帶領(lǐng)大學(xué)畢業(yè)生學(xué)習(xí)了企業(yè)的規(guī)章制度，要求大學(xué)生們要在新的工作崗位上有所為，有所不為。集團(tuán)副總工程師唐金來在會(huì)上要求大學(xué)畢業(yè)生在工作崗位上要有全面發(fā)展的意識(shí)、吃苦耐勞的精神、勤奮好學(xué)的習(xí)慣、不恥下問的態(tài)度和安全第一的思想。
此次培訓(xùn)活動(dòng)的開展加深了新員工對(duì)企業(yè)的歸屬感，將激勵(lì)應(yīng)屆大學(xué)生們盡快轉(zhuǎn)變角色，更快融入企業(yè)，為個(gè)人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展而奮力拼搏。最后，會(huì)議就大學(xué)畢業(yè)生的分配去向做了具體部署。
